m fL - Banenmarkt AKOR Bouwgroep Green-Line B.V. Hairstylist (e) Ervaren Frezer CNC Project Manager In dé Weekkrant vind je je nieuwe werk Voorlieden (timmeren) timmerlieden werkplaatstimmerman Wij zijn opzoek naar een enthousiaste zelfstandige die ons team komt versterken motorsport gearboxes Voor opgave van uw advertentie of informatie, bel: (053) 484 24 50 anenmark Powered by Q JobTrack.nl BOUW AKOR Bouw heeft een lange traditie in de bouw. Wij zijn een middelgroot bouwbedrijf gespecialiseerd in het flexibel en creatief oplossen van huisvestings vraagstukken voor bedrijven, winkelorganisaties, overheden en particulieren. Akor verzorgt een volledig, integraal bouwproces waarin klantvriendelijkheid, kennis en kwaliteit voorop staan. Wegens uitbreiding van onze activiteiten zijn wij op zoek naar: Voor alle functies geldt dat wij op zoek zijn naar mensen met de volgende eigenschappen: - Je voelt je verantwoordelijk voor je werk. - Je vindt collegialiteit, flexibiliteit en kwaliteit net-zo belangrijk als wij. - Je bent woonachtig in Rijssen of directe omgeving. - Informatie verkrijgbaar bij Dhr B. Baan. AKOR BOUW BV Nijverdalseweg 134 7461 AH Rijssen Telefoon: 0548 51 56 15 Telefax: 0548 52 03 96 E-mail: info@akor.nl Internet: www.akor.nl Nieuw- en Verbouw Renovatie Bouwgroep Green-Line B.V. is een klein bedrijf dat gespecialiseerd is in nieuw- en verbouw en renovatiewerkzaamheden in de particuliere sector. Wij zijn hoofdzakelijk werkzaam in de regio Rijssen en omstreken. In verband met gestage groei van ons bedrijf zijn wij op korte termijn op zoek naar een: ERVAREN TIMMERMAN LEERLING TIMMERMAN en/of MONTEUR KUNSTSTOF KOZIJNEN Voor meer informatie kunt u contact opnemen met M. ter Haar J. ten Berge, Tel. 0548- 54 19 19 of 06 - 21 86 58 15 Reacties graag binnen 10 dagen na het verschijnen van deze advertentie naar: Bouwgroep Green-Line B.V. a.v. de heer M. ter Haar Jutestraat 41 7461 TS Rijssen GEZOCHT KAPPERKAPSTER wKÊÈÊBÊÈÊÊÈËHmmaKKm A RB M O D I. Ben jij diegene die wij zoeken? Neem dan kontakt op met Jacqueline Kuipers Dorpsstraat 128, Enter, Tel. 0547-383100 Powered by O JobTrack.i Drenth Drenth Motorsport Gearboxes te Enter is een dynamische, internationale onderneming die zich gespecialiseerd heeft in het ontwikkeien en produceren van transmissies ten behoeve van o.a. race- en rallysport en special projects. Deze worden ondermeer ingezet in de auto's van Subaru, Mitsubishi, BMW eri Ferrari. Ons team telt ruim 20 betrokken medewerkers. Wij maken gebruik van moderne hulpmiddelen zoals Pro-Engineer en CAD-CAM. Het productieproces wordt gekenmerkt door een grote reeks aan (CNC) bewerkingstechnieken. Om op professionele wijze verder te kunnen groeien, zijn wij op zoek naar kandidaten voor de functies van: Door de kleine series is zelfstandig programmeren een must. Verder is nauwkeurig en doordacht werken voor jou vanzelfsprekend. Naast een goed basissalaris met passende secundaire arbeidsvoorwaarden bieden wij jou een 4-daagse werkweek. Daarnaast zijn er volop mogelijkheden om jouw kennis en ervaring te vergroten en ambities te verwezenlijken. Je bent verantwoordelijk voor het tijdig gereedkomen van projecten alvorens deze in productie gegeven worden, beschikt over een team van engineers en neemt technische beslissingen en geeft ondersteuning tijdens het productieproces. Aanverwante taken zijn o.a. projectdossiers bijhouden en beoordelen, overleg voeren met de klant over technische zaken, voortgangsrapportage en overleg voeren met productie-en montageafdeling voor afstemming. Beheersing van de Nederlandse, Engelse en Duitse taal in woord en geschrift is een pré alsmede minimaal opleidingsniveau HTS/Wtb. Wij bieden je een goed basissalaris met passende secundaire arbeidsvoorwaarden. Durf jij de uitdaging aan om jouw bijdrage te leveren en samen met ons team een topproduct te maken, stuur dan je CV naar: Drenth Gearboxes Holland B.V. t.a.v. J.G. Drenth Fleuweweg 10 7468 AG Enter 0547-382696 of 06-53127909 voor meer informatie. (Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld)

Erfgoed Rijssen-Holten

Holtens Nieuwsblad | 2008 | | pagina 11