Mensen. dat zou gemakkelijk zijn. Als je aan het opruimen
bent, dat dan zo'n super-kangoeroe achter je aan hupt om alles
wat je weg wilt gooien meteen in de buidel te laten verdwijnen.
Maar, helaas, in de werkelijkheid is dit niet zo. Dan moeten
wij alles zelf in de vuilnisbak, afvalemmer, papiermand of waar
dan ook als het maar op de daarvoor aangewezen plaats
is deponeren. Zodoende kunnen we orde en netheid in de
werkplaats of op kantoor bevorderenén eventuele onge
vallen helpen voorkómen!
soneel de Directie hartelijk dankzeggen voor het
prachtige St. Nikolaascadeau.
De heer Seppenwoolde wenst de Directie en de ge
hele O.R. prettige Kerstdagen en een goed uiteinde
en Gods zegen voor 1964 toe.
De heer Nijland zegt, dat men hem reeds vaak de
vraag heeft gesteld wat ons bedrijf eigenlijk voor een
bedrijf is omdat dit nergens aan te zien is.
De voorzitter zegt, dat dit wel op de schoorsteen te
lezen is.
Verder heeft men onlangs aan het kantoor een plaat
aangebracht waarop de naam van onze firma ver
meld staat.
Ook in Holten is zo'n plaat aangebracht omdat men
daar ook steeds vroeg welk bedrijf dit was.
De heer Nijland zou liever aan de straat zo'n plaat
zien en dat meer als een soort reclame beschouwen.
De heer Borkent heeft een klacht dat er te weinig
„hoge" wagens zijn voor vervoer van de Spinnerij
naar de Spoelerij. Spreker vraagt of hier niets aan te
doen is.
De voorzitter zal dit doorgeven.
De heer Baan vraagt of het mogelijk is de regelingen
voor het spaarfonds van het bedrijf eens te herzien.
T.o.v. andere bedrijven ligt men hier z.i. nogal on
gunstig.
De voorzitter zegt, dat er hier heel goed gespaard
wordt. Iedere nieuweling die bij mejuffrouw Vink
komt voor de diverse regelingen, wordt ook verteld
van de mogelijkheden van ons spaarfonds.
Ook de gespaarde bedragen liggen hier heel goed;
bij veel andere bedrijven vergeleken liggen wij stuk
ken voor.
Hierin moeten we ook het Bouwfonds betrekken, om
dat dit ook een manier van sparen is. Als we alles zo
bij elkaar optellen, dan spaart bijna iedere werkne
mer hier. De inlagen zijn heel goed en er wordt ook
inderdaad gespaard.
De heer Baan zegt onlangs een reclamebriefje te heb
ben gehad van een firma uit Olst. Volgens hem wordt
daar meer door de Directie uitgekeerd dan hier. Hier
wordt per jaar 5,uitgekeerd, waarbij men dan
ook nog aan bepaalde voorwaarden moet voldoen.
De voorzitter zegt, dat ieder een bepaalde vorm van
suppletie heeft. Hier wordt niet alleen 5,gege
ven aan de spaarders die aan de voorwaarden vol
doen, maar ook wordt er een bepaald bedrag verloot
onder dezelfde spaarders.
De advertenties van deze firma's zijn er alleen op
gemaakt om mensen te trekken.
De heer Baan vindt het bedrag van 5,wel wat
laag.
De heer Kippers vindt het spaarfonds op zichzelf
wel goed, maar vindt de voorwaarde dat het bedrag
5,hoger moet zijn dan het vorig tegoed wel vaak
moeilijk voor de mensen.
De voorzitter zegt, dat toen deze regeling gemaakt
werd, dit punt ook van alle kanten bekeken is, maar
om het sparen te bevorderen heeft men dit er in ver
werkt.
De heer Baan merkt op dat de mensen die in het
Bouwfonds zitten, hun rente sparen bij het spaar
fonds.
De voorzitter merkt op, dat we dit niet onder sparen
kunnen verstaan. Ook moet het niet gaan om de
5,die de firma er bij geeft, maar zuiver om te
sparen. Zou men een groter bedrag stellen dan deze
5,dan zou men hiermee de mensen nog meer
blokkeren en dat is de bedoeling niet.
De voorzitter zegt dit nog wel eens te willen bekij
ken en bespreken met de Kleine Commissie.
Verder vraagt de heer Baan hoe ver men is met de
tarieven van het technisch personeel.
De voorzitter zegt, dat er deze middag weer een be
spreking over zal zijn.
Betreffende de bedrijfskleding merkt de heer Baan
op dat de mensen van de Centrale Werkplaats niet
toe kunnen met de regeling dat men 2 keer per jaar
bedrijfskleding kan bestellen tegen gereduceerde prij
zen. Spreker vraagt of het niet mogelijk is dat deze
personen er één meer kunnen bestellen.
De voorzitter zegt, dat dit niet alleen de Centrale
12
